Eisenbahnen und Verkehrsbetriebe Elbe-Weser

Tarifrunde 2025/2026 eröffnet

Wesentliche Forderungen der GDL sind: 

• Erhöhung der Entgelte in einem Volumen von acht Prozent für eine Laufzeit von zwölf Monaten,
• davon mindestens 3,8 Prozent allgemeine Entgelterhöhung,
• Verbesserungen der Struktur aller Entgelttabellen, wozu auch die Vereinbarung einer achten Entgeltstufe gehört,
• Verbesserungen der Vergütungen für Ausbilder und Prüfer,
• Abschluss eines bundeseinheitlichen Rahmentarifvertra-ges für die Arbeitnehmer in Fahrzeugwerkstätten und in der Infrastruktur,
• deutliche Erhöhung der Ausbildungsvergütungen sowie
• weitere Forderungen für die haustarifvertraglichen Regelungen bei der evb. 

In der konzentriert und offen geführten ersten Verhandlungsrunde erläuterte die GDL ihre Tarifforderungen und beantwortete Verständnisfragen der Arbeitgeberseite. Damit kann die evb die GDL-Forderungen vollinhaltlich bewerten. 

Auf den Vorschlag der GDL, die längere Verhandlungsphase durch eine Einmalzahlung zu überbrücken – wie das auch andere Unternehmen bereits abgeschlossen haben – ging die Arbeitgeberseite nicht ein. 

Deshalb werden die Tarifverhandlungen nun so zeitnah wie möglich fortgesetzt. Bedingt durch die Feiertage ist das aber erst am 30. Januar 2026 möglich. Dafür erwartet die GDL dann aber bereits erste werthaltige Ergebnisse. Alle dafür erforderlichen Informationen liegen der Arbeitgeberseite vor.

Aushang